近期國內(nèi)疫情呈現(xiàn)不斷擴散趨勢，各地為防范疫情傳播，采取了較嚴(yán)的防控措施，集團公司各礦實施了封閉式管理，從管理層到職工層面，思想上受疫情牽動，波動較大，不穩(wěn)定因素增多；在管理上被疫情分散了精力，安全生產(chǎn)工作面臨更大壓力。近幾日，集團公司連續(xù)發(fā)生了幾起事故，給我們安全生產(chǎn)工作敲響了警鐘。疫情形勢下，更要集中精力抓安全，疫情防控和安全生產(chǎn)一個都不能落下，要堅持“兩手抓”、“兩手硬”，實現(xiàn)“兩確保”。

疫情防控絲毫不能松懈。本輪疫情擴散范圍大、感染人員多、傳染性比較強且多為無癥狀感染者，防控的難度和壓力都比較大，盡管目前集團公司范圍還未出現(xiàn)疫情，但我們不可有一絲和僥幸心理和松懈，一旦出現(xiàn)疫情輸入就會打破當(dāng)前穩(wěn)定的安全生產(chǎn)態(tài)勢，給企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營等工作帶來嚴(yán)重影響。必須保持十二分的警醒，嚴(yán)格落實各級政府及集團公司各項管控措施，理解并嚴(yán)格落實礦井封閉式管理規(guī)定，嚴(yán)格管控人員流動，嚴(yán)格管控運煤車司機、供應(yīng)商送貨司機等可能輸入疫情的重點人群，堅決防范疫情輸入，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。

職工思想務(wù)必密切關(guān)注。疫情已經(jīng)持續(xù)三年，特別是近期這一輪疫情，持續(xù)時間較長，給職工思想帶來的影響是較大的，讓職工感覺壓抑和煩躁，若職工家庭再有煩心事，就可能嚴(yán)重影響職工的情緒，因此，疫情形勢下務(wù)必密切關(guān)注職工的思想狀況，切實關(guān)心職工生活，做好后勤服務(wù)工作，讓職工吃好睡好，解決生活后顧之憂；要想方設(shè)法豐富職工文化生活，結(jié)合實際開展各種形式的文體活動，讓職工積極參與，豐富業(yè)余生活，釋放壓力，紓解情緒。要加強職工思想狀態(tài)摸排，實施網(wǎng)格化管理，利用班前會、管理人員深入宿舍走訪交流等渠道，細致掌握職工的思想情況，做好耐心細致的思想政治工作，讓職工以積極的心態(tài)面對疫情，保持職工隊伍思想穩(wěn)定。

安全生產(chǎn)必須嚴(yán)抓細管。要針對疫情形勢下職工的思想狀態(tài)、安全管理規(guī)律，認真思考疫情形勢下安全管理的理念和方式方法，保持安全定力，堅持嚴(yán)抓細管，保持嚴(yán)格落實的執(zhí)行力，保持安全生產(chǎn)的良好態(tài)勢。要保持安全教育的常態(tài)化。加強職工安全教育，利用班前會、職工學(xué)習(xí)會等持續(xù)開展一日一題、事故案例教育和安全教育活動，增強職工的安全意識，堅決杜絕職工的松懈麻痹思想，筑牢安全生產(chǎn)思想防線。要保持安全管理的持續(xù)性。嚴(yán)格落實集團公司和礦關(guān)于安全工作的安排部署，咬定安全目標(biāo)不放松，有序推進安全管理各項工作，落實安全管理各項舉措，保持安全管理的高壓態(tài)勢和良好勢頭，使安全工作始終處于?？貭顟B(tài)。要保持安全執(zhí)行的嚴(yán)肅性。安全執(zhí)法不能因疫情有任何放松，職能部門必須嚴(yán)格履行監(jiān)管責(zé)任，創(chuàng)新監(jiān)管執(zhí)法方式，嚴(yán)抓執(zhí)行落實，以鐵的紀(jì)律抓落實，以鐵的手腕抓執(zhí)行，切實把安全生產(chǎn)工作抓實抓牢，切實保障礦井安全生產(chǎn)。

疫情給安全生產(chǎn)帶來新挑戰(zhàn)，決不能因為抓疫情而放松了安全生產(chǎn)，必須堅持疫情防控和安全生產(chǎn)“兩手抓”、“兩手硬”，實現(xiàn)疫情防控和安全生產(chǎn)“兩確?！?、“雙豐收”，這既是政治任務(wù)，又是推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的需要，必須不折不扣給予完成，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。

（朱文博）