龔乃勤到智能公司、黑龍溝煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作
發(fā)布日期:2021-03-26 瀏覽次數(shù):7769
3月24日上午,春風(fēng)和煦,楊柳拂面。集團(tuán)公司黨委書記、董事長龔乃勤,在集團(tuán)公司總工程師傅崑嵐陪同下,到智能公司調(diào)研指導(dǎo)工作,看望慰問干部職工。
在智能公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,干部職工的思想狀況如何?在由基建礦井向生產(chǎn)礦井邁進(jìn)的重要時刻,需要集團(tuán)公司幫助解決哪些難題?在智能公司座談會上,龔乃勤一行與中層以上管理人員進(jìn)行了充分的交流與溝通。
智能公司黨委書記、董事長吳勁松作了工作匯報。圍繞安全、生產(chǎn)、經(jīng)營、文化等座談主題,該礦中層以上管理人員提出建議和想法。
座談過程中,龔乃勤邊聽邊記,并就有關(guān)事宜進(jìn)行深入了解交流。“你叫周暢是吧,我對你有印象,去年座談時你說有個工作室,現(xiàn)在負(fù)責(zé)哪項(xiàng)工作?”“報告領(lǐng)導(dǎo),我現(xiàn)在在選煤廠,一定將選煤工作搞好,請領(lǐng)導(dǎo)放心。”就噸煤成本、銷售情況,龔乃勤向參會財務(wù)、銷售負(fù)責(zé)人進(jìn)行了詳細(xì)詢問。當(dāng)聽說2020年麻地梁礦銷售客戶范圍逐步擴(kuò)大,銷售有保障,龔乃勤露出了欣慰的笑容。
他說:“2017年麻地梁礦恢復(fù)建設(shè)以來,特別是近一年多來,智能公司干部職工思想解放、理念創(chuàng)新、管理變革、行動務(wù)實(shí),智慧礦山建設(shè)取得了驕人的成績,可喜可賀?!?span style="margin: 0px; padding: 0px; outline: none; list-style-type: none; text-align: left; text-indent: 2em;">
針對智能公司今后的發(fā)展,龔乃勤提出要求:一是要居安思危,充分發(fā)揮安全生產(chǎn)壓艙石作用。在確保安全的前提下,要制定時間表、路線圖、責(zé)任書,爭取5月竣工驗(yàn)收,6月掘進(jìn)智能化得以完善,8月通過智慧礦山驗(yàn)收,9月通過一級安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收,年底建成TDS選煤廠永久系統(tǒng)。二是依托智慧礦山建設(shè)基礎(chǔ),進(jìn)一步夯實(shí)基礎(chǔ)性管理工作,推進(jìn)精細(xì)化管理,同時要注重智慧礦山的總結(jié)提升、完善推廣。
三是要加強(qiáng)黨建的核心引領(lǐng)作用,推動“三項(xiàng)制度”改革做實(shí)做細(xì),強(qiáng)班子、帶隊伍,繼續(xù)保持安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、文化建設(shè)齊頭并進(jìn)的良好勢頭,育先機(jī)、開新局,奮力奪取2021年各項(xiàng)工作的新勝利!
3月24日下午,龔乃勤一行不顧行車勞頓,趕赴陜西神木分公司黑龍溝煤礦調(diào)研指導(dǎo)工作,看望慰問干部職工。
在調(diào)研中,龔乃勤就礦井安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、與甲方合作以及下一步工作打算等情況,與該礦領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層管理干部進(jìn)行了深入座談交流,聽取意見建議,現(xiàn)場解疑釋惑。
龔乃勤充分肯定了該礦托管以來的工作成績,對托管團(tuán)隊舍小家、顧大家、遠(yuǎn)離親人,外出創(chuàng)業(yè),為集團(tuán)公司長遠(yuǎn)發(fā)展做出的貢獻(xiàn)表示感謝。龔乃勤指出,積極“走出去”,發(fā)展以礦托礦新業(yè)態(tài)是集團(tuán)公司未來發(fā)展的必由之路,是集團(tuán)公司加速轉(zhuǎn)型、進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要。黑龍溝煤礦開啟了皖北煤電在陜北地區(qū)與民營企業(yè)合作的先河,廣大干部職工責(zé)任重大,使命光榮而艱巨。希望托管團(tuán)隊能夠強(qiáng)化內(nèi)功,敢打硬仗,通過努力站穩(wěn)腳跟,筑牢根基,再次體現(xiàn)皖煤人不畏艱難,特別能戰(zhàn)斗的企業(yè)精神,為集團(tuán)公司樹立品牌塑造形象贏得口碑,讓皖煤旗幟在陜北地區(qū)高高飄揚(yáng)。龔乃勤強(qiáng)調(diào),集團(tuán)公司永遠(yuǎn)是托管礦井的堅強(qiáng)后盾,是干部職工永遠(yuǎn)的家園,集團(tuán)公司將進(jìn)一步統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、特事特辦、動員力量、加大支持,從精神上、物質(zhì)上、具體實(shí)事上提供全方位保障,盡一切可能為托管項(xiàng)目解除后顧之憂。就做好下一步工作,龔乃勤指出,要繼續(xù)牢固樹立安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展“生命線”的意識,樹立安全第一的思想,以防治水為重點(diǎn),緊緊抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),科學(xué)制訂和全面落實(shí)預(yù)防措施,確保制度和措施的落實(shí),確保檢查、督促常態(tài)化;要在管理上改革創(chuàng)新,要結(jié)合實(shí)際,打破成規(guī),建立靈活高效的企業(yè)運(yùn)營機(jī)制,要重視托管干部的培養(yǎng)、使用,為集團(tuán)公司未來發(fā)展積蓄力量。要豐富職工業(yè)余生活,做好后勤保障服務(wù),切實(shí)保障職工利益,讓職工有歸屬感、成就感,確保職工思想穩(wěn)定、后方穩(wěn)固。
龔乃勤強(qiáng)調(diào),要強(qiáng)化托管團(tuán)隊的黨建工作,全面細(xì)致地開展思想政治工作,嚴(yán)格落實(shí)“兩個責(zé)任”,領(lǐng)導(dǎo)干部要切實(shí)做到廉潔從業(yè),時刻保持警惕,時刻嚴(yán)格要求自己,清清白白做人,干干凈凈做事。圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,確保托管礦井持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。
集團(tuán)公司總經(jīng)理助理羅翔、恒源股份監(jiān)事會主席王慶領(lǐng),集團(tuán)公司黨委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人參加調(diào)研。
(胡云峰 林森)